红府超市人力资源部根据各门店新员工作息时间，精心组织了一场为期4天的入职培训，以帮助新入职员工尽快熟悉公司环境，融入公司企业文化，适应工作岗位要求。
    培训期间，共有近40名新入职员工参加了《公司劳动纪律管理办法》、《优质服务》、《商品陈列基础知识》、《超市防损基础知识》等方面的培训课程。通过培训，增强了新入职员工对企业文化、企业精神和公司经营理念的认同感，了解了公司的基本规章制度，同时对入职后职业化的心态、行为规范和团队协作意识有了更进一步的认识。  （史慧）